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「 投稿者アーカイブ:mio.kawana 」 一覧

真偽?!企業昔ばなし _ エディオン

2017/12/13   -企業昔ばなし

エディオングループは、北海道から九州・沖縄まで、日本各地の広範な地域に商圏規模に合わせた店舗を展開、地域に密着した事業活動を行っております。中部以西の更なるシェア拡大を図るとともに、近畿地方では新たに …

ジョブローテーションは必要か?!

2017/12/13   -人事部, 人材開発

年の変わり目、年度の変わり目にジョブローテーションを行う企業は多い。ジョブローテーションをいうと、単なる配置転換と捉える方も多いと思いますが、ジョブローテーションの本質は社員の所属部門を動かすというこ …

更新_ 新潟ブラック企業(新潟労働局公表)

(株)お菓子の館 新潟県新潟市東区 H29.9.11 最低賃金法第4条 労働者3名に、約6か月間の定期賃金合計約143万円を支払わなかったもの H29.9.11送検 (特非)アニマルフレンズジャパン …

真偽?!企業昔ばなし _ 吉本興業

2017/12/09   -企業昔ばなし

吉本興業グループは、タレントマネジメントのみならずエンタテインメントに関わる企画・制作・PR・流通までを、国内外に総合的に展開できる存在です。弊社が持つ様々な メディア・コンテンツ・プロジェクトを、適 …

更新_ 神奈川ブラック企業(神奈川労働局公表)

共和工業(株) 千葉県市川市 H29.9.20 労働安全衛生法第100条 労働安全衛生規則第97条 9日間の休業を要する労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告書を提出しなかったもの H29. …

真偽?!企業昔ばなし _ 元気寿司

2017/12/07   -企業昔ばなし

日本の伝統的食文化である寿司の大衆化をめざして成長してきた当社では今日、おいしさと値頃感の「元気寿司」、進化する楽しさの「魚べい」、本物志向の「千両」と3つのブランドを展開。これまで以上に、伝統的食文 …

更新_ 東京ブラック企業(東京労働局公表)

(株)ホーミング 東京都八王子市 H29.9.7 労働安全衛生法第21条 労働安全衛生規則第518条 高さ約6mの梁上で、安全帯を使用させることなく労働者に作業を行わせたもの H29.9.7送検 (株 …

真偽?!企業昔ばなし _ アドアーズ

2017/12/06   -企業昔ばなし

首都圏駅前を中心にメダルゲームやクレーンゲーム等を含むゲームセンターやカラオケ、コラボレーションカフェ、アミューズメントカジノ、ダーツ等の多様なジャンルのアミューズメント施設を運営しております。 ゲー …

真偽?!企業昔ばなし _ ピーシーデポコーポレーション

2017/12/04   -企業昔ばなし

インターネットデバイス・ネットワーク総合専門店のPC DEPOT、ピーシーデポスマートライフ店およびパソコン修理・技術サービスを提供するPC DEPOTパソコンクリニックの直営・FC本部の経営(ホーム …

更新_ 千葉ブラック企業(千葉労働局公表)

(株)米本造園土木 千葉県八千代市 H29.5.8 労働安全衛生法第100条 労働安全衛生規則第97条 労働災害により4日以上休業したが、事実と異なる内容の労働者死傷病報告書を提出したもの H29.5 …

処分された宅地建物取引業者(2017年-1)

2017年1月11日 東京都知事(7)第58006号 有限会社トーアホーム 東京都新宿区 免許の取消し 国土交通大臣の指定する公益社団法人不動産保証協会の社員の地位を失ったにもかかわらず、 当該社員の …

更新_ 茨城ブラック企業(茨城労働局公表)

(株)茨城計算センター 茨城県日立市 H29.8.18 労働基準法第32条 労働者4名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせたもの H29.8.18送検 黎明環境美化 茨城県土浦市 H …

更新_ 福島ブラック企業(福島労働局公表)

(株)郡山第一園芸 福島県郡山市 H29.6.20 労働基準法第32条 労働者1名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせたもの H29.6.20送検 山一総業(株) 福島県いわき市 H …

更新_ 岩手ブラック企業(岩手労働局公表)

横山工業(株) 岐阜県可児市 H29.9.8 労働安全衛生法第100条 労働安全衛生規則第97条 72日間の休業を要する労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告書を提出しなかったもの H29. …

地方銀行、大リストラへ

2017/11/23   -怪文書

金融機関_1 ※こちら↑よりダウンロードし閲覧してください。 ※内容を保証するものではありません。ご参考まで。 怪文書(かいぶんしょ)とは、発行者が不明な状態で出回る事実上の匿名の文書である。内容的に …

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